廣東省信息通信工程技術(shù)人才職稱評(píng)價(jià)實(shí)施方案

各地級(jí)以上市人力資源和社會(huì)保障局、通信管理部門，省直有關(guān)單位：

  現(xiàn)將《廣東省信息通信工程技術(shù)人才職稱評(píng)價(jià)實(shí)施方案》印

發(fā)給你們，自2019年8月1日起實(shí)施，有效期5年。

  實(shí)施中如有問題及意見，請(qǐng)及時(shí)反饋省人力資源社會(huì)保障廳專業(yè)技術(shù)人員管理處和省通信管理局職業(yè)技能鑒定中心。

            廣東省人力資源和社會(huì)保障廳       廣東省通信管理局

                                      2019年6月21日

廣東省信息通信工程技術(shù)人才職稱評(píng)價(jià)實(shí)施方案

　  為加快我省信息通信工程技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)國家和省深化職稱制度改革精神及《關(guān)于深化工程技術(shù)人才職稱制度改革的指導(dǎo)意見》（人社部發(fā)〔2019〕16號(hào)）要求，制定本實(shí)施方案。

    一、總體要求

（一）指導(dǎo)思想。

深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記對(duì)廣東重要講話和重要指示批示精神，按照黨中央、國務(wù)院和省委、省政府關(guān)于深化職稱制度改革的決策部署，建立符合信息通信工程技術(shù)人才職業(yè)特點(diǎn)的職稱制度，充分發(fā)揮職稱評(píng)價(jià)“指揮棒”作用，促進(jìn)信息通信工程技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造活力，為廣東建設(shè)“網(wǎng)絡(luò)強(qiáng)省”和人才強(qiáng)省提供智力支撐。

　�。ǘ�）基本原則。

    1．堅(jiān)持服務(wù)發(fā)展。緊緊圍繞全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整要求，加快信息通信工程技術(shù)人才評(píng)價(jià)，促進(jìn)信息通信業(yè)的發(fā)展、提升信息通信企業(yè)核心競爭力。

    2．堅(jiān)持遵循規(guī)律。根據(jù)信息通信工程技術(shù)人才成長規(guī)律，建立分類多元的評(píng)價(jià)體系，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、弘揚(yáng)科學(xué)精神。

3．堅(jiān)持科學(xué)評(píng)價(jià)。以專業(yè)分類為基礎(chǔ)，以品德、能力、業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向，分類制定評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，突出對(duì)信息通信領(lǐng)域工程技術(shù)人才技術(shù)性、實(shí)踐性和創(chuàng)新性的評(píng)價(jià)，促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出。

4．堅(jiān)持改革創(chuàng)新。以服務(wù)全省信息通信工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展為核心，與國家通信技術(shù)職業(yè)水平評(píng)價(jià)制度相銜接，健全制度體系，完善評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)新評(píng)價(jià)機(jī)制，促進(jìn)職稱制度與人才培養(yǎng)使用相銜接。

    二、主要任務(wù)

　（一）健全制度體系。

1.構(gòu)建合理層級(jí)。信息通信工程技術(shù)人才職稱分為初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)三個(gè)等級(jí)，其中高級(jí)設(shè)副高級(jí)和正高級(jí)。初級(jí)、中級(jí)、副高級(jí)和正高級(jí)的職稱名稱依次為：助理工程師、工程師、高級(jí)工程師、正高級(jí)工程師。

2.科學(xué)設(shè)置分類。信息通信工程技術(shù)人才職稱設(shè)置信息通信網(wǎng)絡(luò)工程、信息通信產(chǎn)品研發(fā)和信息通信技術(shù)服務(wù)等三個(gè)專業(yè)。信息通信網(wǎng)絡(luò)工程包括通信網(wǎng)絡(luò)、大中型互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)建設(shè)項(xiàng)目的建設(shè)、維護(hù)、優(yōu)化、規(guī)劃、設(shè)計(jì)、監(jiān)理等技術(shù)崗位工作。信息通信產(chǎn)品研發(fā)包括信息通信系統(tǒng)、信息通信網(wǎng)絡(luò)、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算的技術(shù)研發(fā)，以及相關(guān)軟、硬件產(chǎn)品開發(fā)等技術(shù)崗位工作。信息通信技術(shù)服務(wù)包括信息通信網(wǎng)絡(luò)、專業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)的技術(shù)咨詢服務(wù)、通信企業(yè)信息自動(dòng)化、信息化業(yè)務(wù)支撐系統(tǒng)、行業(yè)應(yīng)用及解決方案、網(wǎng)絡(luò)終端服務(wù)等技術(shù)崗位工作。

3.與國家通信專業(yè)技術(shù)人員初、中級(jí)職業(yè)水平考試制度有效銜接。建立我省信息通信工程技術(shù)職稱與國家通信專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格對(duì)應(yīng)關(guān)系，初、中級(jí)職稱不再開展相應(yīng)評(píng)審或認(rèn)定，高級(jí)職稱通過評(píng)審方式取得。專業(yè)技術(shù)人才取得國家通信專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格初級(jí)證書的，可認(rèn)定其具備助理工程師職稱；取得國家通信專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格中級(jí)證書的，可認(rèn)定其具備工程師職稱，并可作為申報(bào)評(píng)審高級(jí)工程師的條件。

　�。ǘ�）完善評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。

1．堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先。把品德放在人才評(píng)價(jià)的首位，重點(diǎn)考察人才的職業(yè)道德。用人單位通過個(gè)人述職、考核測評(píng)、民意調(diào)查等方式綜合考評(píng)申報(bào)職稱技術(shù)人才的職業(yè)操守和從業(yè)行為。對(duì)學(xué)術(shù)造假行為和職業(yè)道德嚴(yán)重缺失實(shí)行“一票否決”，對(duì)通過弄虛作假、暗箱操作等違紀(jì)違規(guī)取得的職稱一律予以撤銷。

2．突出能力水平和業(yè)績貢獻(xiàn)。評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)充分體現(xiàn)信息通信工程技術(shù)人才的專業(yè)性、技術(shù)性、實(shí)踐性和創(chuàng)造性等特點(diǎn)，綜合評(píng)價(jià)技術(shù)人才的理論水平和實(shí)踐能力，把技術(shù)人才的解決復(fù)雜技術(shù)問題能力、技術(shù)創(chuàng)新能力、技術(shù)改造能力、產(chǎn)品質(zhì)量提升能力、產(chǎn)品開發(fā)能力、成果轉(zhuǎn)化能力等納入評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)。

　�。ㄈ�）創(chuàng)新評(píng)價(jià)機(jī)制。

    1．建立評(píng)審組織。設(shè)立廣東省信息通信工程技術(shù)人才高級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)，負(fù)責(zé)全省信息通信工程技術(shù)人才高級(jí)職稱評(píng)審工作。評(píng)委會(huì)辦公室設(shè)在廣東省通信管理局所屬的廣東通信行業(yè)職業(yè)技能鑒定中心。

2．創(chuàng)新評(píng)價(jià)方式。建立以信息通信行業(yè)專家評(píng)議為基礎(chǔ)的業(yè)內(nèi)評(píng)價(jià)機(jī)制，注重社會(huì)和業(yè)內(nèi)認(rèn)可，發(fā)揮政府、科研機(jī)構(gòu)、院校、專業(yè)社會(huì)組織、通信企業(yè)等多元評(píng)價(jià)主體作用，組建由企事業(yè)單位相關(guān)專業(yè)高層次人才組成的評(píng)審專家?guī)�。綜合采用集中評(píng)審、面試答辯、業(yè)績展示等多種評(píng)價(jià)方式，提高職稱評(píng)價(jià)的針對(duì)性和科學(xué)性。

3．建立職稱評(píng)審綠色通道。省、市人才主管部門認(rèn)定的高層次人才、急需緊缺人才可直接申報(bào)相應(yīng)層級(jí)的職稱。圍繞國家重大戰(zhàn)略和社會(huì)需求，在通信網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、制造等領(lǐng)域突破關(guān)鍵核心技術(shù)、做出重大貢獻(xiàn)、有重大原創(chuàng)性研究的信息通信工程技術(shù)人才，可直接申報(bào)評(píng)審高級(jí)職稱。

　�。ㄋ模┡c人才培養(yǎng)使用相銜接。

1．實(shí)現(xiàn)職稱制度與人才培養(yǎng)制度的有效銜接。發(fā)揮我省信息通信產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，加快人才培養(yǎng)，提高教育質(zhì)量。發(fā)揮通信龍頭企業(yè)在人才培養(yǎng)中的主體作用，強(qiáng)化協(xié)同育人理念，打造政府、學(xué)校、社會(huì)組織和通信企業(yè)共同參與的“全鏈條”人才培養(yǎng)體系。

2．實(shí)現(xiàn)職稱制度與用人制度的有效銜接。引導(dǎo)我省信息通信企業(yè)根據(jù)內(nèi)部管理、業(yè)務(wù)拓展和技術(shù)發(fā)展需要，擇優(yōu)聘任具有職稱的信息通信工程技術(shù)人才從事相關(guān)崗位工作。全面實(shí)行崗位管理、人員素質(zhì)與崗位職責(zé)密切相關(guān)的事業(yè)單位，應(yīng)在崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)推薦申報(bào)，聘用具有職稱的人才到相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位。探索將高級(jí)職稱評(píng)審權(quán)逐步下放給人才資源密集、人事管理規(guī)范的事業(yè)單位或龍頭企業(yè)。

3.支持高技能人才參加職稱評(píng)審。在信息通信工程領(lǐng)域生產(chǎn)一線技術(shù)崗位，從事技術(shù)技能工作，具有高超技藝和精湛技能，能夠進(jìn)行創(chuàng)造性勞動(dòng)并做出突出貢獻(xiàn)并符合申報(bào)條件的高技能人才，可參與信息通信工程職稱評(píng)審。技工院校中級(jí)工班、高技工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)，可分別按相當(dāng)于中專、大專、本科學(xué)歷申報(bào)評(píng)審相應(yīng)專業(yè)職稱。

（五）完善管理服務(wù)機(jī)制。

1.加強(qiáng)監(jiān)督管理。完善評(píng)審工作程序和評(píng)審規(guī)則，嚴(yán)肅評(píng)審工作紀(jì)律，堅(jiān)持評(píng)審回避制度。建立職稱評(píng)審隨機(jī)抽查、巡查制度，健全復(fù)查、投訴機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)評(píng)審全過程的監(jiān)督管理，強(qiáng)化內(nèi)部和外部監(jiān)督。加強(qiáng)和規(guī)范專家?guī)旃芾恚�建立評(píng)審專家動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，對(duì)造成投訴較多、爭議較大的將按規(guī)定予以整改、暫停評(píng)審資格直至取消評(píng)審資格。

2.健全公共服務(wù)體系。非公有制單位人才申報(bào)評(píng)審須經(jīng)用人單位推薦，報(bào)送單位所在地人力資源社會(huì)保障部門設(shè)置的職稱申報(bào)點(diǎn)受理審核后，直接報(bào)送廣東省信息通信工程技術(shù)人才高級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)。職稱申報(bào)可不與人事檔案管理掛鉤。高級(jí)職稱評(píng)審?fù)ㄟ^人員發(fā)放職稱電子證書。

    三、時(shí)間安排

    評(píng)價(jià)工作分三個(gè)階段：

（一）籌備階段（2018年10月-2019年6月）。組織開展調(diào)研、座談，研究制定《廣東省信息通信工程技術(shù)人才職稱評(píng)價(jià)實(shí)施方案》和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件，廣泛征集行業(yè)專家、企業(yè)代表和社會(huì)意見，按規(guī)范性文件程序出臺(tái)實(shí)施。組織開展政策宣傳活動(dòng)。

（二）實(shí)施階段（2019年6月- 12月）。組建廣東省信息通信工程技術(shù)人才職稱評(píng)審委員會(huì)，成立專家?guī)�。下發(fā)評(píng)審?fù)ㄖ�，組織申報(bào)工作；評(píng)委會(huì)辦公室審核申報(bào)材料；召開評(píng)委會(huì)，組織開展評(píng)審工作。

（三）總結(jié)推廣階段（2019年12月以后）。總結(jié)職稱評(píng)審工作經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)職稱評(píng)審工作走向規(guī)范化和常態(tài)化。

四、工作要求

（一）提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。信息通信工程技術(shù)人才是我省專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍重要組成部分，建立完善信息通信工程技術(shù)人才職稱評(píng)價(jià)體系，是深化工程技術(shù)人才職稱制度改革的重要舉措，關(guān)乎信息通信工程技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，涉及專技人才切身利益。各地、各單位要充分認(rèn)識(shí)開展此項(xiàng)工作的重要性和積極意義，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確機(jī)構(gòu)人員，嚴(yán)格執(zhí)行文件規(guī)定，確保工作順利推進(jìn)。

（二）精心部署，穩(wěn)慎實(shí)施。各地、各單位要按照國家和省職稱政策管理規(guī)定，按照評(píng)價(jià)方案和標(biāo)準(zhǔn)條件做好組織實(shí)施工作。要完善評(píng)價(jià)程序，嚴(yán)格評(píng)價(jià)制度，接受群眾監(jiān)督；要及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)、研究和解決實(shí)施中出現(xiàn)的新情況、新問題。

    （三）加強(qiáng)宣傳，營造環(huán)境。加強(qiáng)政策宣傳，鼓勵(lì)信息通信工程技術(shù)人才爭當(dāng)科技創(chuàng)新的推動(dòng)者和實(shí)踐者，充分調(diào)動(dòng)信息通信行業(yè)技術(shù)人才創(chuàng)新創(chuàng)造精神，引導(dǎo)人才支持參與職稱評(píng)價(jià)工作，營造良好的社會(huì)氛圍。

    本方案于2019年7月15日起實(shí)施，有效期5年，國家有新規(guī)定的按照新規(guī)定執(zhí)行。

    附件：廣東省信息通信工程技術(shù)人才職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件

附件

廣東省信息通信工程技術(shù)人才

職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件

第一章 適用范圍

本標(biāo)準(zhǔn)條件適用于我省從事信息通信專業(yè)（下稱“本專業(yè)”）技術(shù)工作的工程技術(shù)人才申報(bào)工程系列職稱。

    信息通信工程技術(shù)專業(yè)分信息通信網(wǎng)絡(luò)工程、信息通信產(chǎn)品研發(fā)和信息通信技術(shù)服務(wù)等三個(gè)專業(yè)方向：

    信息通信網(wǎng)絡(luò)工程是從事通信網(wǎng)絡(luò)、大中型互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)建設(shè)項(xiàng)目以及上述網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行維護(hù)和管理任務(wù)等工程技術(shù)專業(yè)，包括網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、維護(hù)、優(yōu)化、規(guī)劃、設(shè)計(jì)、監(jiān)理等技術(shù)崗位工作；

    信息通信產(chǎn)品研發(fā)是從事信息通信系統(tǒng)和產(chǎn)品等研發(fā)、生產(chǎn)等工程技術(shù)專業(yè)，包括信息通信系統(tǒng)、信息通信網(wǎng)絡(luò)、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、人工智能等技術(shù)研發(fā)，以及相關(guān)系統(tǒng)軟、硬件產(chǎn)品開發(fā)等技術(shù)工作；

    信息通信技術(shù)服務(wù)是提供信息化應(yīng)用和業(yè)務(wù)支撐等技術(shù)性服務(wù)工作、從事單位信息通信網(wǎng)絡(luò)、專業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)和維護(hù)等工程技術(shù)專業(yè)，包括技術(shù)咨詢服務(wù)、通信企業(yè)信息自動(dòng)化、信息化業(yè)務(wù)支撐系統(tǒng)、行業(yè)應(yīng)用及解決方案、網(wǎng)絡(luò)終端服務(wù)和其它信息通信相關(guān)技術(shù)工作。

以上專業(yè)方向可根據(jù)科技發(fā)展和工程技術(shù)工作實(shí)際變化和需要進(jìn)行合理調(diào)整。

第二章 基本條件

    一、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)、規(guī)章以及單位制度。

    二、具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神、作風(fēng)端正。熱愛本職工作，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

    三、身心健康，具備從事信息通信工程技術(shù)專業(yè)工作的身體條件。

    四、按照《關(guān)于深化職稱制度改革的意見》（中辦發(fā)〔2016〕77號(hào)）和有關(guān)規(guī)定，對(duì)職稱外語和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力不作統(tǒng)一要求。確需評(píng)價(jià)外語和計(jì)算機(jī)水平的，由用人單位或評(píng)委會(huì)自主確定。

    五、根據(jù)《廣東省專業(yè)技術(shù)人才繼續(xù)教育條例》要求，完成繼續(xù)教育學(xué)習(xí)任務(wù)，提交有效證明材料。

    六、法律法規(guī)規(guī)定需取得職業(yè)資格的，應(yīng)具備相應(yīng)職業(yè)資格。

    七、堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t，出現(xiàn)以下情況之一，按下列規(guī)定執(zhí)行：

    （一）已定性為技術(shù)責(zé)任事故的直接責(zé)任人，該年度不計(jì)算資歷，且取消當(dāng)年申報(bào)資格。

    （二）發(fā)現(xiàn)并查證屬實(shí)有偽造身份、學(xué)歷、資歷、業(yè)績、剽竊他人技術(shù)成果或偽造試驗(yàn)數(shù)據(jù)等學(xué)術(shù)不端行為等弄虛作假或違反政策規(guī)定者，取消當(dāng)年申報(bào)資格，并視為該年度考核不稱職（不合格），記入誠信檔案；對(duì)通過弄虛作假、暗箱操作等違紀(jì)違規(guī)行為取得的職稱，一律予以撤銷，并予以通報(bào)。

（三）因違法受刑事處罰的，在執(zhí)行期間不計(jì)算資歷且取消申報(bào)資格。

第三章  評(píng)價(jià)條件

本專業(yè)職稱分為三個(gè)級(jí)別，初級(jí)職稱（助理工程師）、中級(jí)職稱（工程師）、高級(jí)職稱（高級(jí)工程師、正高級(jí)工程師）。專業(yè)具體細(xì)分為信息通信網(wǎng)絡(luò)工程、信息通信產(chǎn)品研發(fā)、信息通信技術(shù)服務(wù)三類。

信息通信工程技術(shù)人才申報(bào)各層級(jí)職稱，須分別具備以下相應(yīng)層級(jí)職稱的條件。

一、助理工程師

（一）學(xué)歷資歷條件。

中等職業(yè)學(xué)校（技工學(xué)校）畢業(yè)，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿5年；大學(xué)�？茖W(xué)歷或技工院校高級(jí)工班畢業(yè)，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿3年；大學(xué)本科學(xué)歷或技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿1年；或者具備碩士及以上學(xué)位。

（二）工作能力（經(jīng)歷）條件。

1.掌握本專業(yè)基礎(chǔ)理論和專業(yè)技術(shù)知識(shí)。

2.具有獨(dú)立完成一般性工程、研發(fā)或技術(shù)服務(wù)工作的實(shí)際能力，并能處理本專業(yè)范圍內(nèi)一般性工程、研發(fā)或技術(shù)服務(wù)難題。

二、工程師

（一）學(xué)歷與資歷條件。

大學(xué)�？茖W(xué)歷或技工院校高級(jí)工班畢業(yè)，取得助理工程師職稱后從事本專業(yè)技術(shù)工作滿4年；具有大學(xué)本科學(xué)歷或技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)，取得助理工程師職稱后從事本專業(yè)技術(shù)工作滿4年；具備碩士學(xué)位，取得助理工程師職稱后從事本專業(yè)技術(shù)工作滿2年；或者具備博士學(xué)位。

（二）工作經(jīng)歷（能力）條件。

    1.熟練掌握并能夠靈活運(yùn)用本專業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)和專業(yè)技術(shù)知識(shí)，熟悉本專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程，了解本專業(yè)新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢。

    2.具有指導(dǎo)助理工程師工作的能力。

    3.按專業(yè)方向分別滿足：

    信息通信網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)方向：須具有獨(dú)立承擔(dān)較復(fù)雜工程項(xiàng)目的工作能力，能解決本專業(yè)范圍內(nèi)較復(fù)雜的工程問題。

    信息通信產(chǎn)品研發(fā)專業(yè)方向：須具有一定的技術(shù)研究能力，能夠解決復(fù)雜技術(shù)問題并撰寫研究成果或技術(shù)報(bào)告。

    信息通信技術(shù)服務(wù)專業(yè)方向：須具有一定的技術(shù)服務(wù)能力，能夠?yàn)榻鉀Q復(fù)雜技術(shù)問題并撰寫技術(shù)服務(wù)報(bào)告或相關(guān)技術(shù)報(bào)告。

三、高級(jí)工程師

（一）學(xué)歷與資歷條件。

申報(bào)人滿足以下條件之一，可申報(bào)高級(jí)工程師：

    1.具備博士學(xué)位，取得本專業(yè)工程師職稱后，從事技術(shù)工作滿2年，且近2年的年度工作考核稱職（合格）以上。

    2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷或?qū)W士及以上學(xué)位，或技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)，取得工程師職稱后，從事技術(shù)工作滿5年，且近5年的年度工作考核均稱職（合格）以上。

    3.不具備前款規(guī)定的學(xué)歷條件，持續(xù)從事本專業(yè)技術(shù)工作5年以上，為信息通信領(lǐng)域做出重要貢獻(xiàn)，在發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)推廣應(yīng)用、工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)、工藝流程、標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)、產(chǎn)品質(zhì)量提升、科技成果轉(zhuǎn)化、技術(shù)咨詢、業(yè)務(wù)技術(shù)支撐等方面取得原創(chuàng)性重大研究成果，或在解決工程、研發(fā)或技術(shù)服務(wù)難題、實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代工程技術(shù)取得突破者，滿足下列條件之一，并有2名本專業(yè)或相近專業(yè)正高級(jí)工程師推薦可破格申報(bào):

    （1）獲得�。ú浚┘�(jí)科技進(jìn)步（或同級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)）三等獎(jiǎng)以上的主要完成人，以個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)證書為準(zhǔn)。

    （2）獲得國家級(jí)優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)（或同級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)）的主要完成人，以個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)證書為準(zhǔn)。

    （3）獲得國家級(jí)優(yōu)秀設(shè)計(jì)獎(jiǎng)（或同級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)）的主要完成人，以個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)證書為準(zhǔn)。

    （4）承擔(dān)國家、省部級(jí)重大項(xiàng)目、重點(diǎn)工程，并有證明文件說明其解決了關(guān)鍵性技術(shù)問題，取得重要技術(shù)成果和較大的經(jīng)濟(jì)效益。

（二）工作經(jīng)歷（能力）條件。

    系統(tǒng)掌握信息通信專業(yè)基礎(chǔ)理論和專業(yè)技術(shù)知識(shí)，具有跟蹤本專業(yè)科技發(fā)展前沿水平的能力，熟練運(yùn)用本專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程，在信息通信領(lǐng)域取得重要成果，具備下列經(jīng)歷條件之一：

    1.作為主要完成人，承擔(dān)并完成市（廳）級(jí)以上科研項(xiàng)目或課題，解決了關(guān)鍵技術(shù)問題，對(duì)項(xiàng)目的完成有重大貢獻(xiàn)。

    2.作為主要參編者，參與并完成信息通信領(lǐng)域�。ú浚┘�(jí)以上行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)或技術(shù)規(guī)范規(guī)程的編制工作。

    3.指導(dǎo)工程師或研究生的工作和學(xué)習(xí)，在指導(dǎo)、培養(yǎng)中青年學(xué)術(shù)技術(shù)骨干方面發(fā)揮重要作用。

    符合上述條件的申報(bào)人，還須具備相應(yīng)工作能力：

    1.信息通信網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)應(yīng)具備以下條件之一：

    （1）作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、主要技術(shù)負(fù)責(zé)人，承擔(dān)并完成大、中型信息通信工程新（擴(kuò)）建或技術(shù)改造（引進(jìn)）成套項(xiàng)目的方案制定、設(shè)計(jì)、設(shè)備安裝調(diào)試、監(jiān)理和技術(shù)管理工作，項(xiàng)目資料規(guī)范、完整，測試數(shù)據(jù)齊全、準(zhǔn)確。

   （2）作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、主要技術(shù)負(fù)責(zé)人，有效組織處理過大、中型通信網(wǎng)絡(luò)維護(hù)過程中出現(xiàn)的復(fù)雜問題、重大網(wǎng)絡(luò)故障或各種緊急故障，保障網(wǎng)絡(luò)安全暢通，并形成具有借鑒或指導(dǎo)作用、較高水平的技術(shù)總結(jié)報(bào)告，并有同行高級(jí)職稱專家的書面推薦。

   （3）作為技術(shù)骨干，在大、中型通信網(wǎng)絡(luò)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、建設(shè)、監(jiān)理、維護(hù)等工作中，掌握關(guān)鍵技術(shù)、解決了重大疑難問題或掌握關(guān)鍵核心技術(shù)，取得明顯的社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益。

    2.信息通信產(chǎn)品研發(fā)專業(yè)應(yīng)具備以下條件之一：

    （1）作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、主要技術(shù)負(fù)責(zé)人，承擔(dān)并完成大中型互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)等系統(tǒng)的研制開發(fā)工作，相關(guān)技術(shù)資料、規(guī)劃、設(shè)計(jì)文件等準(zhǔn)確完整，技術(shù)論證有深度，并通過技術(shù)鑒定，形成的新系統(tǒng)、新產(chǎn)品、新設(shè)備、新材料、新工藝等已投入生產(chǎn)或推廣應(yīng)用。

    （2）作為技術(shù)骨干，承擔(dān)并完成對(duì)行業(yè)發(fā)展有重要影響的信息通信技術(shù)研究項(xiàng)目的開發(fā)、規(guī)劃、設(shè)計(jì)、制造和技術(shù)管理工作。

    3.信息通信技術(shù)服務(wù)專業(yè)應(yīng)具備以下條件之一：

（1）作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、主要技術(shù)負(fù)責(zé)人，完成信息通信網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)支撐系統(tǒng)、企業(yè)信息化的研發(fā)和升級(jí)改造項(xiàng)目，解決了重大疑難問題或復(fù)雜技術(shù)問題，在提高管理效率和改善服務(wù)方面取得顯著社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益。

   （2）作為技術(shù)骨干，承擔(dān)并完成對(duì)行業(yè)發(fā)展有重要影響的信息通信技術(shù)服務(wù)項(xiàng)目或技術(shù)服務(wù)工作，并取得顯著的社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益。

（三）業(yè)績、成果條件。

取得本專業(yè)或相近專業(yè)工程師資格后，業(yè)績成果符合以下條件之一：

    1.獲�。ú浚┘�(jí)以上科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)，或有關(guān)部門確認(rèn)的相當(dāng)?shù)燃?jí)的獲獎(jiǎng)項(xiàng)目。

2.獲�。ú浚┘�(jí)優(yōu)秀設(shè)計(jì)/優(yōu)質(zhì)工程一等獎(jiǎng)的主要完成人或獲2項(xiàng)�。ú浚┘�(jí)優(yōu)秀設(shè)計(jì)/優(yōu)質(zhì)工程三等獎(jiǎng)以上的主要完成人（排名前5名）。

    3.作為第一完成人，獲市（廳）級(jí)科學(xué)技術(shù)一等獎(jiǎng)。

    4.作為主要起草人，完成信息通信領(lǐng)域省部級(jí)以上行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)或技術(shù)規(guī)范規(guī)程的編寫，被主管部門頒布實(shí)施。

    5.作為主要發(fā)明人，獲得具有較高經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益的發(fā)明專利1件或?qū)嵱眯滦蛯＠?件，并得到實(shí)際應(yīng)用或轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。

    6.市（廳）級(jí)以上重點(diǎn)項(xiàng)目，或?qū)π袠I(yè)發(fā)展有重要促進(jìn)作用的重點(diǎn)項(xiàng)目的開發(fā)、設(shè)計(jì)、制造和業(yè)務(wù)管理的主要完成人，成果，并有同行高級(jí)職稱專家書面推薦，或通過正式鑒定或驗(yàn)收。

    7.完成3項(xiàng)本行業(yè)信息通信網(wǎng)絡(luò)的工程建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)，或新產(chǎn)品、新材料、新設(shè)備、新工藝等研制開發(fā)，或技術(shù)服務(wù)、業(yè)務(wù)支撐等高水平技術(shù)工作，并實(shí)際投產(chǎn)，可比性技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)處于國內(nèi)較高水平，并有同行高級(jí)職稱專家書面評(píng)議，具有較高技術(shù)水平；或得到有關(guān)方面的鑒定認(rèn)可，并有書面技術(shù)報(bào)告和鑒定證明材料。

    （四）學(xué)術(shù)成果條件。

取得本專業(yè)或相近專業(yè)工程師資格后，學(xué)術(shù)成果符合以下條件之一：

    1.公開出版的本專業(yè)論著或本專業(yè)譯著1部（主要編著者）。

    2.有指導(dǎo)實(shí)際工作意義或有新論點(diǎn)，在公開刊物上發(fā)表的論文2篇（第一作者）。

    3.軟件著作權(quán)3項(xiàng)（第一作者）。

    4.論文1篇（第一作者），以及為解決復(fù)雜的技術(shù)問題而撰寫的有較高水平的實(shí)例材料或有較高水平的重大項(xiàng)目的立項(xiàng)研究（論證）報(bào)告1篇（獨(dú)立或第一執(zhí)筆人）。報(bào)告有3名同行高級(jí)職稱專家（其中至少1名正高級(jí)職稱）的書面推薦。

    5.為解決復(fù)雜的技術(shù)問題而撰寫的有較高水平的實(shí)例材料或有較高水平的重大項(xiàng)目的立項(xiàng)研究（論證）報(bào)告3篇（獨(dú)立或第一執(zhí)筆人）。其中有1篇報(bào)告有3名同行高級(jí)職稱專家（其中至少1名正高級(jí)職稱）的書面推薦。

上面所列的論文、著作或技術(shù)分析報(bào)告，一定是本人的專業(yè)工作成果的理論闡述，凡是與本人專業(yè)工作課題不相聯(lián)的論文、著作不屬此列。

    6.在信息通信領(lǐng)域榮獲中國專利優(yōu)秀獎(jiǎng)、廣東專利金獎(jiǎng)、廣東發(fā)明人獎(jiǎng)（提供相關(guān)證書或佐證材料）。

四、正高級(jí)工程師

（一）學(xué)歷與資歷條件。

申報(bào)人滿足以下條件之一，可申報(bào)正高級(jí)工程師：

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷或?qū)W士以上學(xué)位，或技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)，取得高級(jí)工程師職稱后，從事技術(shù)工作滿5年，且近5年的年度工作考核均稱職（合格）以上。

2.取得本專業(yè)或相近專業(yè)高級(jí)工程師資格后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿3年，且近5年的年度工作考核均稱職（合格）以上，取得具有顯著經(jīng)濟(jì)效益的技術(shù)發(fā)明專利2項(xiàng)（第一發(fā)明人）。

3.獲國家科技成果一等獎(jiǎng)的排名前五位的主要完成人、獲國家級(jí)科技成果二等獎(jiǎng)或省（部）級(jí)科技成果一、二等獎(jiǎng)的排名前二位的主要完成人、享受國務(wù)院頒發(fā)的政府特殊津貼的專家、獲國家或省批準(zhǔn)的有突出貢獻(xiàn)的中青年科學(xué)技術(shù)專家稱號(hào)者等條件之一的工程技術(shù)人才，可直接申報(bào)。

（二）工作經(jīng)歷（能力）條件。

具有全面系統(tǒng)的專業(yè)理論和實(shí)踐功底，科研水平、學(xué)術(shù)造詣或科學(xué)實(shí)踐能力強(qiáng)，全面掌握本專業(yè)國內(nèi)外前沿發(fā)展動(dòng)態(tài)，具有引領(lǐng)本專業(yè)科技發(fā)展前沿水平的能力，取得本專業(yè)或相近專業(yè)高級(jí)工程師資格后，具備下列條件之二：

1.作為本專業(yè)主要技術(shù)負(fù)責(zé)人，主持完成國家或省部級(jí)重大工程項(xiàng)目，技術(shù)攻關(guān)項(xiàng)目或研究項(xiàng)目1項(xiàng)、或大型項(xiàng)目2項(xiàng)以上，解決了關(guān)鍵性的技術(shù)問題，取得重大理論研究成果和關(guān)鍵技術(shù)突破，或在相關(guān)領(lǐng)域取得創(chuàng)新性研究成果，推動(dòng)了本專業(yè)發(fā)展。

2.長期從事本專業(yè)工作，業(yè)績突出，作為本專業(yè)主要技術(shù)負(fù)責(zé)人，主持完成重大工程項(xiàng)目、重大科技成果轉(zhuǎn)化、新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目或重大技術(shù)服務(wù)支撐項(xiàng)目，解決了重大疑難問題或掌握關(guān)鍵核心技術(shù)，并取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

3.在本專業(yè)領(lǐng)域具有較高的知名度和影響力，在突破關(guān)鍵核心技術(shù)和自主創(chuàng)新方面做出突出貢獻(xiàn)，發(fā)揮了較強(qiáng)的引領(lǐng)和示范作用。

4.在指導(dǎo)、培養(yǎng)中青年學(xué)術(shù)技術(shù)骨干方面做出突出貢獻(xiàn)，能夠有效指導(dǎo)高級(jí)工程師或研究生的工作和學(xué)習(xí)。

（三）業(yè)績、成果條件。

取得本專業(yè)或相近專業(yè)高級(jí)工程師資格后，業(yè)績成果符合下列條件之一：

    1.國家科學(xué)技術(shù)獲獎(jiǎng)項(xiàng)目的主要完成人。

2.�。ú浚┘�(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)一、二等獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)項(xiàng)目的主要完成人。

3.省（部）級(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)或市（廳）級(jí)科技成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)項(xiàng)目的主要完成人（排名前3名）。

4.獲國家級(jí)或工信部優(yōu)秀設(shè)計(jì)/優(yōu)質(zhì)工程一等獎(jiǎng)的主要完成人（排名前5名）。

    5.作為第一起草人，主持完成信息通信領(lǐng)域省部級(jí)以上行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)或技術(shù)規(guī)范的編寫，被主管部門頒布實(shí)施。

    6.發(fā)表的信息通信領(lǐng)域研究成果，經(jīng)同行正高級(jí)以上職稱專家的書面評(píng)議，具有較高學(xué)術(shù)價(jià)值；或主持研制開發(fā)的新產(chǎn)品、新材料、新設(shè)備、新工藝等已投入生產(chǎn)，可比性技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)處于國內(nèi)領(lǐng)先水平。

    7.作為本專業(yè)主要技術(shù)負(fù)責(zé)人，主持完成的重大工程技術(shù)項(xiàng)目或科技成果轉(zhuǎn)化工作，有書面材料證明在全國或全省范圍內(nèi)產(chǎn)生重大影響，并取得了顯著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益。

    8.在承擔(dān)科研項(xiàng)目或新產(chǎn)品開發(fā)過程中，取得重大技術(shù)創(chuàng)新成果，產(chǎn)生顯著的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益（須提供佐證材料）。

    9.在承擔(dān)的重大工程技術(shù)項(xiàng)目，調(diào)研、設(shè)計(jì)、測試數(shù)據(jù)齊全、準(zhǔn)確，技術(shù)報(bào)告經(jīng)同行高級(jí)職稱專家的書面評(píng)議，達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先水平以上。

    10.作為第一發(fā)明人，獲得有較大價(jià)值并取得顯著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益的發(fā)明專利1項(xiàng)（第一發(fā)明人）。

（四）學(xué)術(shù)成果條件。

   取得本專業(yè)或相近專業(yè)高級(jí)工程師資格后，學(xué)術(shù)成果符合下列條件之一：

1.公開出版的本專業(yè)專著（獨(dú)著或主要編著者，個(gè)人不少于5萬字）。

2.本專業(yè)譯著1部（主要編著者，個(gè)人不少于10萬字）。

3.有指導(dǎo)實(shí)際工作意義或有新論點(diǎn)，在公開刊物上發(fā)表的論文3篇（第一作者或通信作者）。

上面所列的論文、著作，一定是本人的專業(yè)工作成果的理論闡述，凡是與本人專業(yè)工作課題不相聯(lián)的論文、著作不屬此列。

第四章  附  則

凡不屬于本標(biāo)準(zhǔn)條件評(píng)價(jià)范圍，或未達(dá)到本標(biāo)準(zhǔn)條件規(guī)定的要求，或不符合申報(bào)評(píng)審程序的，不予受理評(píng)價(jià)，已評(píng)價(jià)通過的，其評(píng)價(jià)結(jié)果一律無效。

與本標(biāo)準(zhǔn)條件有關(guān)的詞語或概念的解釋見附錄。

本標(biāo)準(zhǔn)條件自2019年7月15日起實(shí)施。

附錄：有關(guān)詞語或概念的解釋

1.信息通信：包括信息通信網(wǎng)絡(luò)工程建設(shè)、運(yùn)行維護(hù)、優(yōu)化和技術(shù)管理，網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、設(shè)計(jì)、監(jiān)理，通信網(wǎng)絡(luò)和技術(shù)研發(fā)，大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、人工智能等系統(tǒng)開發(fā)和相關(guān)設(shè)備生產(chǎn)制造，以及企業(yè)信息化、辦公自動(dòng)化、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用、支撐系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)終端技術(shù)服務(wù)等。

2.主持：領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目（課題）團(tuán)隊(duì)開展工作，在項(xiàng)目（課題）工作中起到主導(dǎo)和帶頭作用，對(duì)項(xiàng)目（課題）負(fù)總責(zé)。

3.專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)：主要對(duì)任現(xiàn)職期間專業(yè)工作情況進(jìn)行總結(jié)。應(yīng)包括：開展工作情況、取得業(yè)績、專業(yè)特長、今后努力方向等內(nèi)容。

4.項(xiàng)目（或課題）：包括國家、�。ú浚�、市（廳）等政府部門和上級(jí)主管部門（單位）下達(dá)的或合同規(guī)定的科研、技術(shù)開發(fā)或生產(chǎn)建設(shè)任務(wù)。

5.大型、中型、小型工程的分類，按國家頒布的現(xiàn)行行業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范執(zhí)行。

6.重點(diǎn)工程：一般指列入國家計(jì)劃的工程為國家重點(diǎn)工程；列入省級(jí)計(jì)劃的工程為省級(jí)重點(diǎn)工程。

7.科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)（及相應(yīng)獎(jiǎng)項(xiàng)）：指政府部門直接頒發(fā)或認(rèn)可頒發(fā)的科技獎(jiǎng)項(xiàng)，如自然科學(xué)獎(jiǎng)、技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)、科技進(jìn)步獎(jiǎng)等。

8.優(yōu)秀設(shè)計(jì)獎(jiǎng)（及相應(yīng)獎(jiǎng)項(xiàng)）：一般指政府或行業(yè)行政主管部門直接頒發(fā)或認(rèn)可頒發(fā)的信息通信產(chǎn)業(yè)優(yōu)秀設(shè)計(jì)獎(jiǎng)。如國家級(jí)/工信部優(yōu)秀設(shè)計(jì)獎(jiǎng)、省級(jí)、市級(jí)獎(jiǎng)。

9.優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)（及相應(yīng)獎(jiǎng)項(xiàng)）：一般指政府或行業(yè)行政主管部門直接頒發(fā)或認(rèn)可頒發(fā)的信息通信產(chǎn)業(yè)優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)。如國家級(jí)獎(jiǎng)（國家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)、魯班獎(jiǎng)、詹天佑獎(jiǎng)等），省級(jí)獎(jiǎng)，市級(jí)獎(jiǎng)。

10.科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)主要完成人：指在該獎(jiǎng)項(xiàng)等級(jí)額定獲獎(jiǎng)人數(shù)內(nèi)取得個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)證書者（以獎(jiǎng)勵(lì)證書為準(zhǔn)，前X名以獎(jiǎng)勵(lì)證書排序?yàn)闇?zhǔn)）。

11.主要技術(shù)負(fù)責(zé)人：指在項(xiàng)目中承擔(dān)主要工作或關(guān)鍵性工作，或解決關(guān)鍵技術(shù)問題和疑難問題，并撰寫相應(yīng)技術(shù)成果報(bào)告的人員。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：指經(jīng)上級(jí)部門認(rèn)可或單位任命的，承擔(dān)項(xiàng)目工作的直接領(lǐng)導(dǎo)人，對(duì)項(xiàng)目開展起支配和決定作用，負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施的組織管理等，對(duì)項(xiàng)目關(guān)鍵性技術(shù)突破、重大疑難問題解決等起主導(dǎo)作用。技術(shù)骨干：指在大中型項(xiàng)目的專題、方法技術(shù)負(fù)責(zé)人、分支技術(shù)負(fù)責(zé)人或?qū)�業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人，參加項(xiàng)目全過程并負(fù)責(zé)撰寫相應(yīng)技術(shù)成果報(bào)告的人員。

以上各類人員的確定程序?yàn)椋罕救松暾?qǐng)、項(xiàng)目實(shí)施過程中的證明材料（開工報(bào)告、竣工文件、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告、質(zhì)監(jiān)報(bào)告、設(shè)計(jì)文件、會(huì)審文件、監(jiān)理報(bào)告、監(jiān)理總結(jié)、項(xiàng)目總結(jié)等材料，材料一定要充分、連貫、真實(shí)，可追溯），并由所屬單位蓋章確認(rèn)。

12.重大疑難問題：指大中型工程或?qū)�業(yè)技術(shù)項(xiàng)目中出現(xiàn)的難以確定、常規(guī)方法不能解決的、具有重大影響的復(fù)雜技術(shù)問題。

13.關(guān)鍵性技術(shù)問題：指在本專業(yè)中影響項(xiàng)目整體、最緊要的部分或重要轉(zhuǎn)折點(diǎn)的主要技術(shù)問題，對(duì)項(xiàng)目任務(wù)的完成和推進(jìn)起決定性作用。

14.經(jīng)濟(jì)效益：指通過利用某工作項(xiàng)目所產(chǎn)生的，可以用經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)計(jì)算和表現(xiàn)的效益。按人均上繳利稅計(jì)算，不含潛在效益。其經(jīng)濟(jì)指標(biāo)將隨生產(chǎn)力發(fā)展水平作適當(dāng)調(diào)整。

15.社會(huì)效益：指通過利用某工作項(xiàng)目所產(chǎn)生的，經(jīng)過有關(guān)主管部門認(rèn)可的改善環(huán)境、勞動(dòng)、生活條件、節(jié)能、降耗、增強(qiáng)國力等的效益,以及有利于貫徹黨和國家方針政策，有利于促進(jìn)國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的效益。

16.著作：指取得ISBN統(tǒng)一書號(hào)，公開出版發(fā)行的本專業(yè)學(xué)術(shù)專著或譯著。

17.論文：指在取得出版刊號(hào)（國內(nèi)要求為CN或ISSN刊物，國外刊物要求EI收錄）的專業(yè)學(xué)術(shù)期刊上公開發(fā)表本專業(yè)研究性學(xué)術(shù)文章。凡對(duì)事業(yè)或業(yè)務(wù)工作現(xiàn)象進(jìn)行一般描述、介紹、報(bào)道的文章，不能視為論文。所有的清樣稿、論文錄用通知不能作為已發(fā)表論文的依據(jù)。

18.學(xué)歷（學(xué)位）：指國家教育行政主管部門認(rèn)可的學(xué)歷（學(xué)位）。

19.凡冠有“以上”的，均含本級(jí)或本數(shù)量。

20.本條件規(guī)定的著作、論文等，其學(xué)術(shù)水平價(jià)值均由評(píng)委會(huì)專家公正、公平、全面地評(píng)定。

21.本條件所提“市”指副省級(jí)和省轄市，不含縣級(jí)市。

22.本專業(yè)技術(shù)工作年限：一般由畢業(yè)參加本專業(yè)技術(shù)工作后起計(jì)算至申報(bào)參評(píng)年度12月31曰。

23.資歷計(jì)算方法：從取得資格起至申報(bào)當(dāng)年12月31日止所從事本專業(yè)技術(shù)工作的時(shí)間，在此期間全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)者，應(yīng)扣除其全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的時(shí)間。

24.凡提交的獲獎(jiǎng)成果均須同時(shí)附上相應(yīng)專題材料。

25.本條件所指水平，若無有效證明材料，應(yīng)由評(píng)委會(huì)專家評(píng)議和認(rèn)定。

26.本條件所指專利，應(yīng)有我國或外國的專利登記證書、專利轉(zhuǎn)讓合同和專利受讓（應(yīng)用）單位的經(jīng)濟(jì)效益證明等。

27.本條件所涉及各類獎(jiǎng)項(xiàng)的獲獎(jiǎng)?wù)�，均�?yīng)提交個(gè)人的獲獎(jiǎng)證書。若獲優(yōu)秀設(shè)計(jì)獎(jiǎng)，在無法提交個(gè)人獲獎(jiǎng)證書的情況下，應(yīng)同時(shí)提供項(xiàng)目獲獎(jiǎng)證書、獲獎(jiǎng)項(xiàng)目申報(bào)表，頒獎(jiǎng)主管部門認(rèn)可獲獎(jiǎng)排名的文件等；若獲優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)，應(yīng)提交原始任命書、合同協(xié)議、竣工驗(yàn)收證明等。

28.本條件所涉及的技師即國家職業(yè)資格二級(jí)，高級(jí)技師即國家職業(yè)資格一級(jí)。