臨滄社保查詢通過臨滄市人力資源和社會保障網(wǎng)進(jìn)行，臨滄市人力資源和社會保障網(wǎng)由臨滄市人力資源和社會保障局主辦。

臨滄市人力資源和社會保障局主要職責(zé)：

1.貫徹實(shí)施國家、省人力資源和社會保障的法律法規(guī)和政策，擬訂全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策，并組織實(shí)施、指導(dǎo)和監(jiān)督檢查。

 

2.擬訂全市人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動政策并組織實(shí)施，建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場并負(fù)責(zé)監(jiān)督管理；制定人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)的市場準(zhǔn)入制度；指導(dǎo)和監(jiān)督職業(yè)中介機(jī)構(gòu)的管理，負(fù)責(zé)對人力資源市場進(jìn)行監(jiān)督檢查。

 

3.負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策并組織實(shí)施，完善公共就業(yè)服務(wù)體系，落實(shí)就業(yè)援助制度，推動創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)；統(tǒng)籌建立城鄉(xiāng)勞動者職業(yè)培訓(xùn)制度，組織實(shí)施國家和省頒布的職業(yè)分類、職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；貫徹落實(shí)職業(yè)資格證書制度，負(fù)責(zé)全市職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定的綜合管理工作；組織貫徹落實(shí)全市高校畢業(yè)生就業(yè)政策。

 

4.統(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系。擬訂全市社會保險(xiǎn)發(fā)展中長期規(guī)劃和年度計(jì)劃，落實(shí)城鄉(xiāng)社會保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)、企業(yè)年金政策和標(biāo)準(zhǔn)并組織和監(jiān)督實(shí)施；組織擬訂社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移續(xù)接辦法和社會保險(xiǎn)基金統(tǒng)籌辦法，擬訂和貫徹機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)相關(guān)政策；擬訂全市城鎮(zhèn)職工、居民醫(yī)療保險(xiǎn)改革方案及政策，并監(jiān)督實(shí)施；會同有關(guān)部門擬訂社會保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金管理和監(jiān)督制度；擬訂并實(shí)施中央轉(zhuǎn)移支付社會保險(xiǎn)資金和省級專項(xiàng)資金及調(diào)劑金的分配方案，編制全市社會保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案，對社會保險(xiǎn)基金進(jìn)行監(jiān)督和管理。

 

5.負(fù)責(zé)就業(yè)、失業(yè)和社會保險(xiǎn)基金的預(yù)測預(yù)警和信息引導(dǎo)，擬訂應(yīng)對預(yù)案，實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制，保持就業(yè)形勢穩(wěn)定和社會保險(xiǎn)基金總體收支平衡。

 

6.負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人員和專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)，擬訂事業(yè)單位人事制度改革總體方案并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人才選拔和培養(yǎng)工作，推進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育；負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人員職稱改革，完善專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度和專業(yè)技術(shù)資格考試制度；負(fù)責(zé)有突出貢獻(xiàn)的中青年專家、享受政府特殊津貼的選拔工作；負(fù)責(zé)全市事業(yè)單位新進(jìn)工作人員公開招聘工作，負(fù)責(zé)大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)和相關(guān)人事代理工作。

 

7.負(fù)責(zé)全市人才資源開發(fā)工作，擬訂全市人才發(fā)展規(guī)劃，研究制定全市人才招聘、人才流動、人才引進(jìn)、人才培養(yǎng)計(jì)劃和引進(jìn)外國智力規(guī)劃和政策，制定引智管理辦法并組織監(jiān)督實(shí)施；承辦重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目所需特殊人才的選調(diào)工作；擬訂技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才的培養(yǎng)和激勵(lì)政策，負(fù)責(zé)拔尖農(nóng)村鄉(xiāng)土人才的選拔推薦；組織實(shí)施機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位工人晉升技術(shù)等級的培訓(xùn)、鑒定（考核）和發(fā)證工作。

 

8.負(fù)責(zé)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員綜合管理，承擔(dān)國家公務(wù)員分類、錄用、流動、任免、登記、考核、獎勵(lì)、懲戒、培訓(xùn)、辭職辭退等工作；貫徹執(zhí)行公務(wù)員申訴控告、聘用制公務(wù)員人事爭議仲裁制度，保障公務(wù)員合法權(quán)益；完善公務(wù)員考試錄用制度，負(fù)責(zé)組織行政機(jī)關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位參照公務(wù)員法管理工作人員的考試錄用工作；負(fù)責(zé)行政機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位工作人員參照公務(wù)員法管理的審核、申報(bào)工作；負(fù)責(zé)組織市級行政機(jī)關(guān)公務(wù)員培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)審核上報(bào)國家、云南省人民政府表彰獎勵(lì)和以臨滄市人民政府名義獎勵(lì)的人選，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)政府部門獎勵(lì)工作，審核以臨滄市人民政府名義實(shí)施的獎勵(lì)活動；負(fù)責(zé)全市評比達(dá)標(biāo)表彰項(xiàng)目規(guī)范管理工作；負(fù)責(zé)全市公務(wù)員信息統(tǒng)計(jì)管理工作；會同有關(guān)部門管理市直機(jī)關(guān)公務(wù)員晉升科級非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的限額審核控制工作；負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員人事調(diào)配工作，承辦臨滄市人民政府任免干部的有關(guān)工作。

 

9.負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員的工資福利、退休等制度及政策法規(guī)；會同有關(guān)部門擬訂機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員工資收入分配和地方性津貼、補(bǔ)貼政策并組織實(shí)施。

 

10.貫徹執(zhí)行軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置政策，制定安置和培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施，貫徹執(zhí)行國家和省關(guān)于企業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部的解困政策；負(fù)責(zé)做好自主擇業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部的管理服務(wù)工作。

 

11.擬訂企業(yè)職工工資收入分配調(diào)控政策；擬訂全市企業(yè)工資指導(dǎo)線、勞動力市場工資指導(dǎo)價(jià)位并發(fā)布實(shí)施。

 

12.貫徹執(zhí)行農(nóng)民工工作綜合性政策，協(xié)調(diào)、推動農(nóng)民工相關(guān)政策的落實(shí)，協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。

 

13.貫徹執(zhí)行勞動人事爭議調(diào)解仲裁和勞動關(guān)系法規(guī)政策，完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制。負(fù)責(zé)監(jiān)督非法使用童工、女工、未成年工的特殊勞動保護(hù)工作，組織實(shí)施勞動監(jiān)察，協(xié)調(diào)勞動者維權(quán)工作，依法查處重大案件。

 

14.貫徹落實(shí)干部人事檔案管理法規(guī)政策，擬訂全市干部人事檔案管理制度措施并組織監(jiān)督實(shí)施。按照干部管理權(quán)限管理市級行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位干部人事檔案。

 

15.承辦臨滄市人民政府交辦的其他事項(xiàng)。

 

行政審批項(xiàng)目，以臨滄市人民政府公布的行政審批項(xiàng)目目錄為準(zhǔn)。