湛江市社保查詢通過(guò)湛江市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)進(jìn)行，湛江市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)由湛江市人力資源和社會(huì)保障局主辦。

湛江市人力資源和社會(huì)保障局主要職責(zé)：

　　（一）貫徹執(zhí)行國(guó)家和省有關(guān)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展的方針政策和法律法規(guī)，擬訂本市人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策，并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查；

 

　�。ǘ�）擬訂并組織實(shí)施本市人力資源市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動(dòng)政策，建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場(chǎng)，促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)、有效配置；

 

　�。ㄈ�）負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作，擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，完善公共就業(yè)服務(wù)體系，健全就業(yè)援助制度，完善職業(yè)資格制度，統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的職業(yè)培訓(xùn)制度，負(fù)責(zé)技工學(xué)校管理，牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策，會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬訂高技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)和激勵(lì)政策；

 

　�。ㄋ模┙y(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會(huì)保險(xiǎn)體系。統(tǒng)籌擬訂城鄉(xiāng)社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)的配套政策，組織實(shí)施統(tǒng)一的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)辦法和基礎(chǔ)養(yǎng)老金統(tǒng)籌辦法，組織實(shí)施機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策，會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬訂社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金管理和監(jiān)督制度，會(huì)同有關(guān)部門(mén)編制本市社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案；

 

　　（五）負(fù)責(zé)就業(yè)、失業(yè)、社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)測(cè)預(yù)警和信息引導(dǎo)，擬訂應(yīng)對(duì)預(yù)案，實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制，保持就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定和社會(huì)保險(xiǎn)基金正常運(yùn)行；

 

　�。�六）會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬訂機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員工資收入分配政策，建立機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員工資正常增長(zhǎng)和支付保障機(jī)制，擬訂機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員福利和離退休政策；

 

　　（七）會(huì)同有關(guān)部門(mén)指導(dǎo)事業(yè)單位人事制度改革及擬定事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理政策，指導(dǎo)人才管理和開(kāi)發(fā)工作，制定專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育政策，負(fù)責(zé)企事業(yè)單位管理人員繼續(xù)教育管理工作，牽頭推進(jìn)深化職稱(chēng)制度改革工作，負(fù)責(zé)高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才選拔和培養(yǎng)工作；

 

　　（八）組織實(shí)施軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置政策，負(fù)責(zé)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置計(jì)劃的編制下達(dá)工作，負(fù)責(zé)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部的安置和教育培訓(xùn)工作，組織擬訂部分企業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部解困和穩(wěn)定政策，負(fù)責(zé)自主擇業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)工作；

 

　�。ň牛┴�(fù)責(zé)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員綜合管理，組織實(shí)施公務(wù)員法工作，擬訂有關(guān)人員調(diào)配政策和特殊人員安置政策，會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬訂市榮譽(yù)制度和政府獎(jiǎng)勵(lì)制度；

 

　�。ㄊ�）會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬訂農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃，推動(dòng)農(nóng)民工相關(guān)政策的落實(shí)，協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益；

 

　�。ㄊ�一）組織實(shí)施勞動(dòng)、人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁制度和勞動(dòng)關(guān)系政策，完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制，組織實(shí)施禁止非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)政策，組織實(shí)施勞動(dòng)監(jiān)察，協(xié)調(diào)勞動(dòng)者維權(quán)工作，依法查處重大案件；

 

　�。ㄊ�二）承辦市人民政府及省人力資源和社會(huì)保障廳、省公務(wù)員辦公室交辦的其他事項(xiàng)。

 

一、辦公室

主要職責(zé)：負(fù)責(zé)文電、會(huì)務(wù)、機(jī)要、檔案、財(cái)務(wù)等機(jī)關(guān)日常工作；負(fù)責(zé)綜合性文件起草；組織協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)各科室日常工作；編制部門(mén)經(jīng)費(fèi)預(yù)決算并管理相關(guān)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)；負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)和指導(dǎo)直屬單位財(cái)務(wù)和國(guó)有資產(chǎn)管理工作；承擔(dān)安全、保密、政務(wù)公開(kāi)、信息、人力資源戶頭管理、信訪等工作；承擔(dān)人力資源和社會(huì)保障新聞、對(duì)外宣傳等工作。

負(fù)責(zé)人：周立明 電話：3119208

 

二、人事科

主要職責(zé)：負(fù)責(zé)擬訂干部人事管理辦法、規(guī)章制度并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查；按權(quán)限負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)和指導(dǎo)局直屬單位的人事管理和機(jī)構(gòu)編制工作，負(fù)責(zé)干部職工考核、獎(jiǎng)懲、任免、晉升、調(diào)動(dòng)、招聘、錄用、辭職、辭退、回避、交流、掛職、工資福利、職稱(chēng)評(píng)定、請(qǐng)銷(xiāo)假、干部檔案、人事信訪、出國(guó)(境)管理、對(duì)外交流合作管理工作；擬訂在職人員培訓(xùn)計(jì)劃；負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)和指導(dǎo)局直屬單位計(jì)劃生育管理服務(wù)工作；負(fù)責(zé)黨務(wù)、紀(jì)檢、監(jiān)察管理工作；承擔(dān)局領(lǐng)導(dǎo)交辦的起草重要材料、調(diào)研、重要會(huì)務(wù)等其它事項(xiàng)。

負(fù)責(zé)人：揭明 電話：3119216

 

三、就業(yè)促進(jìn)科

主要職責(zé)：擬訂就業(yè)規(guī)劃和年度計(jì)劃；擬訂有關(guān)就業(yè)政策；擬訂專(zhuān)項(xiàng)就業(yè)資助使用管理辦法；指導(dǎo)和規(guī)范公用就業(yè)服務(wù)信息管理；承擔(dān)外企就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)立初審工作。擬訂人力資源市場(chǎng)發(fā)展政策和規(guī)劃；組織實(shí)施人力資源中介資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、從業(yè)人員資格標(biāo)準(zhǔn)；指導(dǎo)和監(jiān)督人力資源中介機(jī)構(gòu)的管理。擬訂有關(guān)人員調(diào)配政策；指導(dǎo)和監(jiān)督有關(guān)人員調(diào)配工作。

組織實(shí)施農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃、維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益；推動(dòng)農(nóng)民工相關(guān)政策的落實(shí)；協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題及涉及農(nóng)民工的重大事件；指導(dǎo)、協(xié)調(diào)農(nóng)民工工作信息建設(shè)；承擔(dān)農(nóng)民工工作聯(lián)席會(huì)議的日常工作。

負(fù)責(zé)人：柯志廣 電話：3119256

 

四、勞動(dòng)關(guān)系科

主要職責(zé)：組織實(shí)施勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整政策、制度建設(shè)和勞動(dòng)合同、集體合同的管理規(guī)范；指導(dǎo)勞動(dòng)關(guān)系處理工作；承擔(dān)企業(yè)相關(guān)人員工資水平調(diào)查的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與組織實(shí)施；綜合協(xié)調(diào)外商投資企業(yè)的勞動(dòng)工資政策；審核市屬和中央、省駐湛企業(yè)的工資總額和主要負(fù)責(zé)人的工資標(biāo)準(zhǔn)；組織、指導(dǎo)執(zhí)行企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)規(guī)定；審定企業(yè)綜合計(jì)算工時(shí)制和不定時(shí)工作制；編制和發(fā)布勞動(dòng)力工資指導(dǎo)價(jià)位；指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和審核有關(guān)企業(yè)職工分流安置方案;勞務(wù)派遣行政許可；承辦上級(jí)部門(mén)交辦的其他事項(xiàng)。 

負(fù)責(zé)人：郭小平 電話：3119320

 

五、培訓(xùn)教育科

主要職責(zé)：承擔(dān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的綜合管理工作，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和管理專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格培訓(xùn)工作；指導(dǎo)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)施教機(jī)構(gòu)的認(rèn)定工作；承擔(dān)企事業(yè)單位管理人員繼續(xù)教育管理工作；擬訂城鄉(xiāng)勞動(dòng)者職業(yè)培訓(xùn)規(guī)劃和政策；指導(dǎo)實(shí)施企業(yè)職工、城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員和農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)；擬定職業(yè)技能地方標(biāo)準(zhǔn)；完善職業(yè)技能資格制度；擬訂高技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)和激勵(lì)政策。擬訂技工學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃、管理規(guī)劃及相關(guān)政策并實(shí)施指導(dǎo)；執(zhí)行技工學(xué)校教材建設(shè)規(guī)劃和評(píng)估認(rèn)定制度；擬訂技校有關(guān)專(zhuān)項(xiàng)資金使用配套辦法；指導(dǎo)技能競(jìng)賽、師資隊(duì)伍建設(shè)；綜合管理和指導(dǎo)技工學(xué)校招生、畢業(yè)生推薦就業(yè)等工作。

負(fù)責(zé)人：梁湛 電話：3119222

 

六、調(diào)解仲裁管理科

主要職責(zé)：（一）統(tǒng)籌擬訂勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁工作的實(shí)施規(guī)范；（二）指導(dǎo)開(kāi)展勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議預(yù)防工作；（三）管理調(diào)解員、仲裁員，組織仲裁庭審工作；（四）指導(dǎo)、監(jiān)督勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解、仲裁工作；（五）承擔(dān)市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁委員會(huì)的日常工作。

負(fù)責(zé)人：李沙 電話：3119325

 

七、職工養(yǎng)老失業(yè)保險(xiǎn)科

主要職責(zé)：組織實(shí)施機(jī)關(guān)企事業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)及其補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)政策；依法擬定企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)政策、發(fā)展規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)配套辦法并指導(dǎo)實(shí)施；擬訂企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率和基金征繳配套辦法；擬訂年度調(diào)整企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇配套辦法；負(fù)責(zé)審批政策性提前退休的有關(guān)工作；審核參加市直養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌企業(yè)的企業(yè)年金實(shí)施方案，承擔(dān)企業(yè)年金基本管理合同備案工作。擬訂失業(yè)保險(xiǎn)的配套政策、發(fā)展規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施；執(zhí)行失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率、基金征繳政策、待遇項(xiàng)目和給付標(biāo)準(zhǔn)；建立失業(yè)預(yù)警制度，擬訂預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制較大規(guī)模失業(yè)的政策；擬訂失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間患病、生育、死亡等有關(guān)待遇的配套政策。擬定和組織實(shí)施企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)的政策、規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)；指導(dǎo)、監(jiān)督企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作。

負(fù)責(zé)人：蘭妨紅 電話：3119336

 

八、城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)科

主要職責(zé)：擬訂城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)以及被征地農(nóng)民社會(huì)養(yǎng)老保障的基本政策、發(fā)展規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施；會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬訂本市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理制度、運(yùn)營(yíng)辦法和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的管理規(guī)則；擬訂征地方案中有關(guān)被征地農(nóng)民社會(huì)保障措施的審核辦法；參與指導(dǎo)、監(jiān)督城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的繳納、待遇的支付。

負(fù)責(zé)人：楊康華 電話：3119226

 

九、工資福利科

主要職責(zé)：組織實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員工資收入分配、福利和離退休政策；承擔(dān)公務(wù)員工資水平調(diào)查的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與組織實(shí)施，承擔(dān)市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資統(tǒng)發(fā)及離退休費(fèi)統(tǒng)發(fā)和工作人員晉級(jí)增資審核工作；承擔(dān)事業(yè)單位績(jī)效工作總量的核定工作；組織實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤人員崗位等級(jí)規(guī)范；承擔(dān)機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員管理服務(wù)有關(guān)工作。

負(fù)責(zé)人：麥冬紅 電話：3119386

 

十、綜合規(guī)劃科（規(guī)劃財(cái)務(wù)和社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督科）

主要職責(zé)：參與擬訂人力資源和社會(huì)保障資金（基金）財(cái)務(wù)管理辦法并監(jiān)督實(shí)施；會(huì)同有關(guān)部門(mén)編制人力資源和社會(huì)保障資金（基金）預(yù)決算；組織預(yù)算執(zhí)行情況的績(jī)效評(píng)價(jià)工作；擬訂社會(huì)保險(xiǎn)專(zhuān)項(xiàng)基金和就業(yè)資金調(diào)劑分配計(jì)劃。 會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬訂社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金和人力資源和社會(huì)保障專(zhuān)項(xiàng)資金的監(jiān)督管理制度并組織實(shí)施，依法監(jiān)督檢查；負(fù)責(zé)審計(jì)、基金要情專(zhuān)報(bào)；組織實(shí)施社會(huì)保障檢查資格認(rèn)定和組織考核工作；組織查處基金管理使用中出現(xiàn)重大案件；承擔(dān)市社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督委員會(huì)的日常工作。 擬定人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃并監(jiān)督落實(shí)。承擔(dān)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員的綜合管理工作；承擔(dān)有關(guān)信息規(guī)劃、統(tǒng)計(jì)管理、數(shù)據(jù)發(fā)布工作；承擔(dān)人力資源和社會(huì)保障有關(guān)科技項(xiàng)目和國(guó)際援貸項(xiàng)目的管理工作。

負(fù)責(zé)人：孟震宇 電話：3119201

 

十一、醫(yī)療工傷保險(xiǎn)科

主要職責(zé)：執(zhí)行醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)的基本政策、發(fā)展規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施；擬訂和實(shí)施醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)基金管理辦法；執(zhí)行基本醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)的藥品、診療和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施的范圍和支付標(biāo)準(zhǔn)；擬訂定點(diǎn)醫(yī)院、藥店的管理及費(fèi)用結(jié)算辦法；擬訂補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)政策和管理辦法；指導(dǎo)市直和中央、省駐湛單位醫(yī)療保險(xiǎn)管理工作。 組織實(shí)施工傷保險(xiǎn)的基本政策、發(fā)展規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)；組織擬訂工傷預(yù)防和康復(fù)政策；執(zhí)行康復(fù)機(jī)構(gòu)、康復(fù)器具安裝機(jī)構(gòu)的資格審定標(biāo)準(zhǔn)和管理政策；受理工傷申報(bào)，負(fù)責(zé)工傷事故的調(diào)查、認(rèn)定以及醫(yī)療管理工作；執(zhí)行工傷、職業(yè)病傷殘等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)能力鑒定相關(guān)政策和標(biāo)準(zhǔn)；組織對(duì)工傷、職業(yè)病傷殘等級(jí)鑒定和勞動(dòng)能力鑒定。承擔(dān)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)的日常工作。

負(fù)責(zé)人：金玉剛 電話：3119228

 

十二、城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)科

負(fù)責(zé)組織實(shí)施全市城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)制度，研究提出發(fā)展和完善城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)的規(guī)范性文件；擬訂城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)管理制度，并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查；協(xié)調(diào)城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)的關(guān)系和問(wèn)題；指導(dǎo)全市城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)工作；承擔(dān)城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)聯(lián)席會(huì)議的日常工作。 

負(fù)責(zé)人：謝振興 電話：3119528

 

十三、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理科

主要職責(zé)：組織實(shí)施專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理政策；承辦深化職稱(chēng)制度改革事宜；組織和指導(dǎo)管理專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格和執(zhí)業(yè)資格考試制度以及專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度的實(shí)施；組織實(shí)施農(nóng)村實(shí)用人才職稱(chēng)評(píng)定政策；承擔(dān)中評(píng)委設(shè)置、調(diào)整和評(píng)審結(jié)果確認(rèn)工作；承擔(dān)博士后管理工作；承擔(dān)高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才規(guī)劃和培養(yǎng)工作；組織全國(guó)杰出專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才、享受政府特殊津貼專(zhuān)家、有突出貢獻(xiàn)中青年專(zhuān)家的選拔推薦和管理工作；組織實(shí)施國(guó)（境）外機(jī)構(gòu)在本市招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)骨干人才管理政策。指導(dǎo)、協(xié)調(diào)并組織實(shí)施國(guó)家和省重點(diǎn)聘請(qǐng)外國(guó)專(zhuān)家規(guī)劃，會(huì)同有關(guān)部門(mén)承辦外國(guó)專(zhuān)家證和《留學(xué)回國(guó)人員確認(rèn)證》的審核、發(fā)放；管理、協(xié)調(diào)智力引進(jìn)工作，建立智力引進(jìn)服務(wù)體系，培育引進(jìn)國(guó)外智力人才市場(chǎng)；審核引進(jìn)國(guó)外技術(shù)人才、管理人才項(xiàng)目；辦理使用國(guó)家和省、市資助的重點(diǎn)出國(guó)（境）培訓(xùn)人員事宜，審核部門(mén)與地方出資的出國(guó)（境）培訓(xùn)計(jì)劃、出國(guó)（境）培訓(xùn)項(xiàng)目，備案管理隨合同出國(guó)（境）的培訓(xùn)項(xiàng)目。

負(fù)責(zé)人：趙春年 電話:3119326

 

十四、公務(wù)員管理辦公室

主要職責(zé)：組織實(shí)施公務(wù)員分類(lèi)及職位管理、錄用、考核、獎(jiǎng)勵(lì)、懲戒、培訓(xùn)、職務(wù)任免與升降、競(jìng)爭(zhēng)上崗、交流與回避、辭職辭退、申訴和聘任制公務(wù)員等方面的法律法規(guī)；擬訂公務(wù)員行為規(guī)范、道德建設(shè)和作風(fēng)能力建設(shè)政策；組織實(shí)施和監(jiān)督檢查事業(yè)單位工作人員參照公務(wù)員法管理相關(guān)工作；組織實(shí)施和監(jiān)督檢查聘任制公務(wù)員管理相關(guān)工作；指導(dǎo)協(xié)調(diào)各地、負(fù)責(zé)市直行政機(jī)關(guān)公務(wù)員科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的資格審核工作；各部門(mén)實(shí)施公務(wù)員法工作，擬訂市人民政府獎(jiǎng)勵(lì)表彰制度，審核以市人民政府名義進(jìn)行的獎(jiǎng)勵(lì)表彰相關(guān)事宜；建立公務(wù)員申訴控告制度，完善聘任制任公務(wù)員人事?tīng)?zhēng)議仲裁制度，保障公務(wù)員合法權(quán)益；承辦市政府任免工作人員有關(guān)事宜；辦理市直行政機(jī)關(guān)公務(wù)員及參照公務(wù)員法管理單位工作人員錄用、考核、調(diào)任、轉(zhuǎn)任、日常登記和職位設(shè)置等工作；綜合管理公務(wù)員培訓(xùn)工作；指導(dǎo)公務(wù)員培訓(xùn)施教機(jī)構(gòu)的認(rèn)定工作；具體承擔(dān)市直行政機(jī)關(guān)公務(wù)員及參照公務(wù)員法管理單位工作人員培訓(xùn)的實(shí)施工作；負(fù)責(zé)市因出國(guó)（境）科級(jí)（含）以下干部的政審工作。

負(fù)責(zé)人：余光輝 電話：3119366