慶陽市人社局

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慶陽市人社局聯(lián)系方式

辦公地點：慶陽市西峰區(qū)長慶大道164號

聯(lián)系電話：0934-8612707

辦公時間：法定工作日  上午8:30-12:00  下午14:30-18:00

慶陽市人社局主要職責

（一）貫徹落實國家、省人力資源社會保障法律、法規(guī)和規(guī)章；擬訂全市人力資源社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策，并組織實施和監(jiān)督檢查。

（二）負責落實人力資源流動政策，建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場，促進人力資源合理流動和有效配置。

（三）負責促進就業(yè)工作。擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，健全公共就業(yè)服務體系；建立完善職業(yè)資格制度、就業(yè)援助制度和城鄉(xiāng)勞動者職業(yè)培訓制度；擬訂全市技工學校及職業(yè)培訓機構發(fā)展政策；牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策；會同有關部門擬訂高技能人才、農村實用人才培養(yǎng)和激勵政策。

（四）統(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系。擬訂城鄉(xiāng)社會保險及其補充保險政策并組織實施；落實社會保險關系轉續(xù)辦法和基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌辦法；擬訂機關企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險規(guī)范性文件；會同有關部門擬訂社會保險及其補充保險基金管理和監(jiān)督制度；編報全市社會保險基金預決算建議草案；落實社會保險基金投資政策。

（五）負責就業(yè)、失業(yè)、社會保險基金預測預警和信息引導；擬訂應對預案，實施預防、調節(jié)和控制，保持就業(yè)形勢穩(wěn)定和社會保險基金總體收支平衡。