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臨汾市人力資源和社會保障局機構(gòu)職能

（一）擬定全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和辦法,并組織實施和監(jiān)督檢查。

（二）擬定并組織實施全市人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動措施辦法，指導(dǎo)全市人力資源市場建設(shè)，建設(shè)統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場，促進人力資源合理流動、有效配置。

（三）負(fù)責(zé)全市就業(yè)促進工作，擬定統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和措施，完善公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，擬定就業(yè)援助制度，完善職業(yè)資格制度，統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)培訓(xùn)制度，牽頭擬定并組織實施我市高校畢業(yè)生就業(yè)政策，會同有關(guān)部門擬定高技能人才、農(nóng)村實用人才培養(yǎng)和激勵措施。

（四）統(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系，擬定養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險及其補充保險辦法和標(biāo)準(zhǔn),完善并落實全市統(tǒng)一的養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法,統(tǒng)籌擬定機關(guān)企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險辦法，逐步提高基金統(tǒng)籌層次，會同有關(guān)部門擬定養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險及其補充保險基金管理和監(jiān)督辦法，編制全市相關(guān)社會保險基金預(yù)決算草案。

（五）負(fù)責(zé)全市就業(yè)、失業(yè)、社會保險基金預(yù)測預(yù)警和信息引導(dǎo)，擬定應(yīng)對預(yù)案,實施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制，保持全市就業(yè)形勢穩(wěn)定和社會保險基金總體收支平衡。

（六）負(fù)責(zé)統(tǒng)籌全市企事業(yè)單位人員管理工作，負(fù)責(zé)事業(yè)單位工資基金管理，編制下達(dá)全市事業(yè)單位工資計劃。會同有關(guān)部門擬定我市事業(yè)單位人員工資收入分配制度改革實施意見,建立企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機制，組織實施企事業(yè)單位人員福利和離退休政策,指導(dǎo)和監(jiān)督國有企業(yè)工資總額管理和企業(yè)負(fù)責(zé)人工資收入分配。

（七）負(fù)責(zé)全市事業(yè)單位工作人員的總體規(guī)劃、結(jié)構(gòu)調(diào)整和宏觀管理工作。會同有關(guān)部門指導(dǎo)事業(yè)單位人事制度改革，擬定事業(yè)單位人員和機關(guān)工勤人員管理辦法，參與人才管理工作，制定專業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育政策，牽頭推進深化職稱制度改革工作，負(fù)責(zé)高層次及優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才選拔和培養(yǎng)工作。

（八）會同有關(guān)部門擬定并組織落實農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃，協(xié)調(diào)解決重點難點問題，維護農(nóng)民工合法權(quán)益。

（九）統(tǒng)籌擬定勞動人事爭議調(diào)解仲裁和勞動關(guān)系辦法，完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機制，監(jiān)督落實消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護政策，組織實施勞動監(jiān)察，協(xié)調(diào)勞動者維權(quán)工作，依法查處重大案件，受理勞動人事信訪事項，會同有關(guān)部門協(xié)調(diào)處理有關(guān)重大信訪事件和突發(fā)事件。

（十）會同有關(guān)部門組織實施國家榮譽制度、政府獎勵制度，會同有關(guān)部門擬定市政府獎勵制度草案，配合有關(guān)部門開展政府績效考核。

（十一）按照干部管理權(quán)限，承辦市人民政府和市人大常委會人事任免有關(guān)事項。

（十二）完成市委、市人民政府交辦的其他任務(wù)。

（十三）職能轉(zhuǎn)變。深入推進筒政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)改革，進一步減少行政審批事項,規(guī)范和優(yōu)化對外辦理事項，減少職業(yè)資格許可和認(rèn)定等審批事項，實行國家職業(yè)資格目錄清單管理,加強事中事后監(jiān)管，創(chuàng)新就業(yè)和社會保障等公共服務(wù)方式，加強信息共享，提高公共服務(wù)水平。

（十四）與市教育局的有關(guān)職責(zé)分工。高校畢業(yè)生就業(yè)政策由市人力資源和社會保障局牽頭，會同市教育局等部門報訂。高校畢業(yè)生離校前的就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作，由市教育局負(fù)責(zé)。高校畢業(yè)生離校后的就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作，由市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)。